组织测评解决方案经理


职位描述:
- 熟悉人才管理相关业务场景,并能为客户提供体系化的组织测评管理解决方案
- 配合销售团队,参与客户成交关键环节,包括客户关键人员的沟通、方案讲解、讲标等,提供专业支持
- 定期与销售团队进行售前反馈意见收集,归纳和总结售前支持中的问题,分析问题并形成改进建议,持续完善服务内容及工作流程
-  将项目最佳实践,亮点案例等进行包装和输出,为销售提供售前的案例支持和培训
-  为企业客户提供组织测评的数据解读和数据处理

职位要求:
- 研究生以上学历,组织发展心理学专业,2年以上人才/组织测评类咨询或企业服务相关工作经验优先
- 具备心理测量、人才/组织管理和测评工具及服务等相关基础知识,数据处理、分析能力强
- 具备较好的问题解决能力,协调能力
- 具备责任心,沟通能力强,思维活跃开放,良好的学习能力

请发送你的简历 + 以往项目经历/文案作品 + 自荐cover letter至 hr@jiandanxinli.com
邮件请标题:姓名+申请职位+联系方式